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E/E Koordinator (m/w)

Ref-Nr.: 93203

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Unser Kunde ist ein weltweit führendes Industrieunternehmen in Graz. Engineering und Gesamtfahrzeugentwicklung gehören ebenso zum Kernbereich des Unternehmens wie flexible Lösungen im Automobilzulieferbereich.

Ihr Aufgabengebiet

  • Sie sind unser Experte, wenn es um die Koordination des Elektrik/Elektronik-Werkteams und die Etablierung von Prozessen für diesen Bereich geht.
  • Als kommunikativer und erfahrener Projektkoordinator moderieren Sie Regelbesprechungen mit Fokus auf Softwarestatus und Softwareänderungen.
  • Ihr Know-how ist gefragt, um die Koordination der E/E Stückliste sowie Softwareintegration und Betreuung der E/E Änderungseinsätze sicherzustellen.
  • Mit Ihnen behalten wir den Überblick: Sie verantworten Erstellung, Monitoring und Reporting der E/E-KPIs (Key Performance Indicators) über die gesamte Prozesskette.
  • Die Überwachung von Test- und Absicherungsaktivitäten im Werk zählt ebenso zu Ihrem Tätigkeitsfeld wie die lückenlose Problemdokumentation und Problembearbeitung.
  • Darüber hinaus betreuen Sie das E/E Wissensmanagement inklusive Trainings und Schulungen.

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (Meistprüfung, HTL, FH/TU) – idealerweise mit Schwerpunkt Elektrik/Elektronik
  • Kenntnisse in KFZ-spezifischer Elektrik/Elektronik erforderlich
  • Berufserfahrung in der Automobilindustrie von Vorteil
  • Basiskenntnisse in den Bereichen Produktion und Logistik
  • Hands-on-Mentalität, hohe Begeisterungsfähigkeit und Teamgeist
  • MS Office-Kenntnisse
  • Kommunikationsstärke, auch auf Englisch in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Dauerstelle mit fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld eines international ausgerichteten Unternehmens mit entsprechenden Karrierechancen
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Kantine
  • Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Parkmöglichkeiten
  • Das Mindestgrundgehalt liegt bei € 2.488,- brutto pro Monat, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

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Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Michael Flack, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.